Untuk tetap kompetitif, ada beberapa strategi kunci yang perlu diadopsi agar Anda tetap relevan di pasar kerja saat ini. Pengusaha tidak hanya mencari keahlian teknis, tetapi juga kemampuan untuk menghadapi tantangan dengan cara inovatif dan berpikir kritis.
Keterampilan Teratas yang Diinginkan Pengusaha
Pendidikan dan pengalaman Anda akan disesuaikan dengan posisi oleh sistem pelamar, tetapi untuk menarik manajer perekrutan, Anda perlu menunjukkan lebih dari itu. Dalam proses membuat resume dan mempelajari pekerjaan yang diinginkan, pertimbangkan sepuluh kemampuan ini.
1. Pola Pikir Belajar
Tidak peduli di mana Anda bekerja, lingkungan kerja modern berkembang dengan cepat, jadi sangat penting untuk mempertahankan keunggulan.
Apakah Anda mengutamakan pembelajaran berkelanjutan dalam karier Anda? Jika Anda menjawab ya, Anda sedang mengembangkan kemampuan yang sangat dicari.
Pemimpin perusahaan sangat menghargai anggota tim yang fleksibel dan terbuka terhadap teknologi baru.
2. Manajemen Perubahan
Bisnis saat ini bergerak sangat cepat, jadi membutuhkan tim dan pemimpin yang fleksibel. Yaitu, kemampuan untuk mengevaluasi keadaan dan menggunakan pendekatan yang tepat adalah bagian dari manajemen perubahan.
Ini termasuk melakukannya sendiri dan memimpin orang lain. Kemampuan ini membantu perusahaan untuk maju dan menyesuaikan diri dengan standar dan tren baru.
3. Kolaborasi
Kemampuan untuk bekerja sama dengan baik dengan orang lain adalah keterampilan yang sangat penting dalam lingkungan kerja yang semakin beragam, luas, dan berbagai gaya komunikasi. Kolaborasi tidak hanya tentang berkomunikasi dengan baik.
Tunjukkan bahwa Anda memiliki keyakinan untuk memberikan ide-ide penting untuk tim, tetapi seimbangkan kontribusi Anda dengan mengundang orang lain untuk berpartisipasi, mendengarkan dengan baik, menerima umpan balik, dan bersedia untuk mencapai konsensus.
Soroti bahwa Anda tidak hanya mampu bekerja sendiri tetapi juga dapat bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama.
4. Komunikasi
Meskipun pekerjaan ideal Anda mungkin memberi Anda sedikit kebebasan, pada akhirnya Anda akan berinteraksi dengan berbagai pihak dalam perusahaan.
Pengusaha menghargai pencari kerja yang dapat berkomunikasi dengan baik baik secara lisan maupun tertulis dan dapat menyampaikan pesan dengan singkat dan jelas.
Kemampuan ini sangat penting untuk menyampaikan presentasi yang menarik dan berbicara dengan rekan kerja setiap hari. Kemampuan untuk berkomunikasi dan menyampaikan gagasan dengan cara yang efektif akan sangat membantu dalam berbagai bidang.
5. Berpikir Kritis
Perekrut yang menggunakan pendekatan berpikir kritis ingin melihat kandidat yang memiliki kemampuan untuk mengatasi masalah dengan cara yang inovatif.
Mereka menginginkan kandidat yang dapat menemukan masalah dalam proses, menemukan solusi yang efektif, dan memiliki kemampuan analisis yang kuat untuk membuat keputusan yang tepat berdasarkan informasi yang mereka miliki.
6. Literasi Digital
Saat ini, keterampilan teknologi diperlukan untuk setiap bidang pekerjaan. Literasi digital sudah menjadi bagian penting dari hampir setiap pekerjaan, dan diharapkan akan semakin penting di semua aspek bisnis.
Pastikan bahwa Anda memiliki kemampuan untuk menggunakan alat, platform, dan perangkat lunak terbaru dalam industri Anda untuk mencapai hasil yang diinginkan.
7. Kecerdasan Emosional
Pengusaha sangat menginginkan kemampuan untuk mengidentifikasi, memahami, dan mengelola emosi seseorang. Berkonsentrasilah pada cara Anda membangun hubungan, menumbuhkan kepercayaan, dan menyelesaikan konflik dengan produktif.
Meningkatkan kecerdasan emosional akan membantu Anda menyesuaikan diri dengan berbagai lingkungan kerja, terutama jika Anda berencana untuk menjadi pemimpin.
Kemampuan ini sangat penting di semua bidang bisnis, di mana para pemimpin harus mampu memimpin tim yang terdiri dari orang-orang dari berbagai latar belakang budaya dan pribadi.
8. Kewirausahaan
Keterampilan yang sangat dicari adalah pemahaman yang kuat tentang komponen penting yang mempengaruhi profitabilitas di seluruh tingkatan organisasi. Untuk membedakan diri Anda dari pesaing, ketahui bagaimana posisi atau tim Anda berkontribusi pada tujuan dan kesuksesan perusahaan.
9. Inovasi
Apakah Anda kreatif, dapat menemukan solusi baru, dan menemukan pola? Jika itu benar, Anda akan memiliki keuntungan karena ini adalah sifat yang sangat diinginkan oleh pemimpin tim.
Mereka yang memiliki ide baru yang dapat membantu kesuksesan perusahaan akan menonjol dari pesaing mereka. Inovasi, bagaimanapun, bukan hanya memiliki ide kreatif.
Selain itu, Anda harus memiliki kemampuan untuk membangun dan menyempurnakan proposal Anda, dan Anda harus bersedia untuk mengubahnya jika diperlukan.
10. Manajemen Waktu
Manajer perekrutan mencari kandidat yang dapat memprioritaskan tugas, membuat jadwal, dan mematuhi jadwal dengan disiplin. Keterampilan ini sangat penting, terlepas dari pekerjaan Anda, dan lebih penting lagi jika Anda bekerja dari jarak jauh.
Pastikan Anda dapat berbicara tentang kemampuan Anda untuk merencanakan dan mengatur waktu dengan baik, menjalankan banyak tanggung jawab, dan tetap memenuhi tenggat waktu.
Selain itu, Anda perlu memastikan bahwa Anda tidak hanya menunjukkan keterampilan Anda melalui resume dan surat lamaran, tetapi juga melalui profil LinkedIn dan kehadiran online Anda. Ini adalah kesempatan untuk menonjolkan keterampilan yang paling dicari oleh pengusaha.
Jika Anda mencari pekerjaan fleksibel yang mendukung keseimbangan antara karier dan kehidupan pribadi Anda, kami memiliki sumber daya dan tur yang dapat membantu Anda mencapai tujuan karier Anda di FlexJobs.
